Leihoma: des grands-parents empruntés comme alternative à la garde d'enfants

Leihoma et sa petite-fille Source photo: 123rf.com

créé le 15.09.2015 à 09:24

Dans cet article, vous apprendrez des faits intéressants sur le sujet:

Qu’est-ce qu’une grand-mère de location?
Qui convient à la location de grand-mère?
Comment devenir mamie locative?
Ce que mérite une grand-mère locative?
Qui a besoin d’une grand-mère de location?

Qu’est-ce qu’une grand-mère de location?

Les places en garderie sont rares, les garderies font grève et la mère et le père sont pour la plupart employés. En ces temps, la recherche de celui qui convient service de garde n’est plus une affaire sans enthousiasme pour les enfants. Les parents veulent que leurs enfants soient entre de bonnes mains. Le support doit être compétent, raisonnablement flexible et surtout fiable.

Que diriez-vous d’une grand-mère de location ou d’un grand-père de location? Tout comme les vrais grands-parents, les retraités volontaires peuvent soutenir les familles ici. Après tout, selon une enquête Statista de 2010, les grands-parents sont la forme la plus populaire de la maternelle et des parents garde d’enfants.

Doit-il toujours s’agir de vos propres grands-parents, surtout s’ils vivent loin? Ou les retraités non intéressés peuvent-ils tout aussi bien faire le travail? Le service des grands-parents empruntés offre une véritable alternative aux institutions de soins et est bien plus qu’un simple soin l’après-midi par des seniors.
beaucoup retraité recherchent un emploi intéressant après les premiers mois de retraite bien méritée. Les grands-parents intéressés par la location devraient apporter du temps. Vous voulez travailler avec des enfants et être déterminé à vous impliquer à long terme avec une famille ainsi qu’avec des parents isolés. Il n’y a alors rien qui s’oppose à une merveilleuse relation de soins dont bénéficient toutes les parties – parents et leur enfant, ainsi que les grands-parents prêtés. Que pensez-vous des grands-parents de substitution? Votre avis est important pour nous! Que vous ayez déjà acquis de l’expérience dans le domaine ou non: Participez au crédit-bail & Enquête Leihopa!

Qui convient à la location de grand-mère?

Être un grand-père de location n’est pas pour tout le monde.
Selon l’âge de l’enfant, les personnes âgées devraient avoir un certain forme physique apporter. Vous devriez certainement aimer avoir des enfants. Il est préférable que la grand-mère de location expérience fait avec des enfants. Aussi temporel flexibilité et fiabilité jouer un rôle. Dans notre "Location grand-mère"- & Test d’aptitude Leihopa », vous pouvez obtenir une première évaluation de votre aptitude potentielle.

OPAS sont tout aussi recherchés que les mamies.

Selon le "Service de grand-mère-grand-père du district évangélique luthérien de décanat de Munich", 20% des demandes de soins horaires pour le déjeuner ou l’après-midi proviennent de magasins de location. Cependant, ceux-ci ne sont utilisés que pour les tout-petits à partir de quatre ans.

la tâches, Il existe de nombreux types différents que la grand-mère de location doit assumer. Ils peuvent aller de la prise en charge de la progéniture, à la récupération de la maternelle ou de l’école, à la préparation du déjeuner. Les grands-parents de substitution ne sont pas des aides domestiques. Il est important de toujours définir les tâches et les responsabilités. exact règlements faciliter la coopération entre les parents et les grands-parents de substitution. La vidéo sur les emprunteurs à Munich par "l’Institut pour la promotion des jeunes journalistes (ifp)" donne un petit aperçu du travail d’un emprunteur:

Comment devenir un Leihoma?

Il y a plusieurs façons de devenir grand-mère ou grand-père.
La façon la plus simple de trouver un emploi en tant que mamie de location est via un Plateforme en ligne, qui se spécialise dans le placement des familles et des grands-parents de substitution. Un fournisseur de services de garde adapté sera trouvé ici pour les familles enregistrées. Sous les mots clés "Grand-mère recherchée", "Service grand-maman grand-père" ou "Service Leihoma" vous trouverez rapidement ce que vous cherchez sur Internet.

Cependant, les différentes plateformes diffèrent les unes des autres: il existe services volontaires et fournisseurs commerciaux. Les deux ont en commun que vous pouvez généralement vous inscrire gratuitement ou obtenir des informations.
Avec le agences commerciales, les parents de l’agence Leihoma paient un salaire réglementé selon le tarif. Une partie de cette somme sera transmise aux Leihomas.
la agences non commerciales, principalement locales plomb volontaire Leihomas à la recherche de parents et les accompagner en continu. Ici aussi, il y a une rémunération occasionnelle, dans laquelle les parents du Leihoma paient un taux horaire convenu de gré à gré. Toutefois, pour être éligible en tant que bénévole aux fins de l’impôt, ce montant ne doit pas dépasser 700 € par an..

La forme de médiation que vous préférez dépend de le vôtre Attitude envers l’activité et votre propre réclamation envers l’agence de placement. Beaucoup de grands-parents de substitution travaillent sur une base volontaire parce qu’ils veulent soutenir les familles et ils le font par conviction. D’autres veulent des conditions claires et préfèrent des règles claires qui incluent une rémunération basée sur la performance.

Les différentes plateformes fonctionnent au niveau régional ou à travers l’Allemagne. Après une première inscription, vous serez – en fonction de la plateforme – contrôlé par une auto-évaluation. Cela peut inclure un appel téléphonique. L’avantage de telles plateformes est que vous êtes accompagné dans la recherche d’une famille adaptée et que vous êtes contractuellement sécurisé. Avec certaines agences, vous pouvez simplement poster votre offre ou demande sur la plateforme. De plus, il peut déjà être déterminé lors d’une conversation avec le fournisseur, tâche attendu comme un grand-père de location. Selon le prestataire, des temps d’attente plus longs jusqu’à ce que le placement puisse avoir lieu comme un inconvénient, et les grands-parents locatifs ne peuvent pas être référés sans consulter l’agence en ligne.

Le plus gros agences nationales comprennent:

Familienhelfer.de
Betreut.de

qui offres régionales est préférable d’entrer les termes Leihoma et sa région dans la recherche, tels que "Leihoma Munich", "Leihoma Berlin" ou "Leihoma Hamburg".
Les opportunités locales offrent du travail bénévole Caritas ou parrain de l’église. Les portails pertinents peuvent être facilement trouvés via une recherche Internet ciblée.
Les autres façons de travailler en ligne en tant que grands-parents de remplacement sont «eBay Petites annonces». Ici, vous pouvez publier votre offre ou répondre aux demandes familiales appropriées. L’avantage est que vous pouvez publier votre application rapidement et facilement. Un inconvénient serait que l’application est plus difficile à trouver et il faut avoir un peu de chance pour trouver la bonne famille localement. La protection contractuelle doit également être réglée par vous-même.

Les autres méthodes de recherche d’une famille de substitution appropriée sont les suivantes:

placer une annonce dans le quotidien local,
pour visiter personnellement des services publics ou caritatifs,
se renseigner auprès d’amis et de connaissances.

Ce que mérite une grand-mère locative?

Entre 10 et 15 euros de l’heure sont courants. Au tarif horaire de 10 euros de l’heure, le logement locatif perçoit une rémunération de 160 euros au bout d’un mois. La même chose s’applique ici aussi allocation de dépenses Les parents ou tuteurs doivent payer les frais de voyage ou de repas.
Dans ce contexte, le responsabilité– et l’assurance-accidents pour les grands-parents prêtés. Si les grands-parents de substitution causent des dommages plus importants pendant leurs heures de travail, l’assurance responsabilité civile de la famille entre en jeu. Si le logement locatif se produit quelque chose sur le chemin du travail, l’assurance accident légale s’applique. Le mini centre pour l’emploi calcule automatiquement les cotisations et enregistre l’assurance.
Dans le cas du travail bénévole, le logement locatif est généralement assuré par une association à but non lucratif, telle que Caritas. Dans tous les cas, il est conseillé de se renseigner auprès du transporteur approprié.

Qui a besoin d’une grand-mère de location?

la besoin des grands-parents de prêt est super, selon l’agence de prêt. Les demandes dépassent le nombre d’offres. Les tuteurs légaux veulent quelqu’un à qui ils peuvent confier l’enfant quelques heures par semaine. Les différences par rapport aux baby-sitters et aux assistantes maternelles sont, d’une part, que la possibilité de soins devrait être assurée sur une plus longue période – au mieux du bébé à l’âge scolaire – sans que le soignant ne change constamment. Les familles en veulent aussi relation personnelle aux grands-parents de remplacement. Les grands-parents prêteurs devraient également avoir le désir de rejoindre la famille. Cela peut être célébré avec le petit déjeuner du dimanche occasionnel ensemble ou en buvant du café. Parce que les grands-parents prêtés en tant que gardiens d’enfants offrent la Échange entre générations. Les Leihomas et les grands-pères peuvent transmettre leurs connaissances ici et sont généralement plus patients et détendus dans leurs relations. avec le Leihenkeln. L’enfant à son tour éprouve la Faire face à l’ancienne génération.

La grand-mère de location de livres seniors & Groupe Leihopa
Pour ceux qui souhaitent travailler comme grands-parents locataires et pour les familles qui recherchent une grand-mère de remplacement, nous avons une «grand-mère locative & Leihopa Group »a été fondée. Les parties intéressées peuvent échanger des informations ici sans engagement.