Types et exigences en matière de pension alimentaire pour époux, cabinet d'avocats Hasselbach

La pension alimentaire pour époux est l’un des domaines les plus complexes du droit de la famille. Une distinction doit être faite entre l’entretien de séparation et l’entretien après le mariage. Les deux sont liés à des exigences différentes.

Lorsqu’un mariage échoue, il a souvent de lourdes conséquences financières. L’une des plus importantes est la soi-disant pension alimentaire pour époux. La question des exigences et le Le montant de la créance alimentaire est l’un des problèmes les plus complexes du droit de la famille. Nous donnons un aperçu.

Dans le cas de la pension alimentaire pour époux, il faut d’abord distinguer ce que l’on appelle la pension alimentaire de séparation et la pension alimentaire post-conjugale. Des exigences très différentes s’appliquent aux deux et doivent être affirmées indépendamment l’une de l’autre.

I. Le donjon de séparation

1. Qu’est-ce que l’entretien de séparation?

Le droit à la séparation d’entretien est basé sur le § 1361 BGB. Cela peut exister si un couple abandonne sa communauté domestique et sa cohabitation face à un divorce à venir, de sorte que les conjoints se séparent. Selon la loi allemande, chaque divorce doit généralement être précédé d’une soi-disant année de séparation. Sans année de séparation antérieure, un divorce n’est possible que dans des cas exceptionnels selon le BGB. Pour le temps entre la séparation et le divorce, le maintien de la séparation devrait assurer la sécurité financière des deux partenaires. Tant qu’un mariage n’est pas divorcé, les conjoints sont également financièrement responsables les uns des autres – cela comprend la garantie de leurs moyens de subsistance.

Rappelez-vous: Après un divorce légal, le maintien de la séparation ne peut plus être réclamé. Quiconque souhaite continuer à recevoir des prestations doit demander une pension alimentaire après le mariage. Ceci est lié à des exigences complètement différentes.

2. De quoi a besoin l’entretien de séparation??

La maintenance de séparation nécessite initialement que le mariage existe toujours, domestique communauté mais a été dissous. Si un conjoint est le seul soutien économique ou a un revenu nettement plus élevé que le partenaire, il peut demander une pension alimentaire de séparation. Si, en revanche, les deux gagnent à peu près le même montant, aucun des deux conjoints ne peut exiger de l’autre.

Si un conjoint n’a pas travaillé ou n’a jusqu’à présent travaillé que dans une mesure limitée, il n’est pas tenu de subvenir à ses besoins, même pendant la période de séparation. La raison: pendant l’année de séparation, il est toujours possible pour les époux de se réconcilier et de décider de vivre à nouveau ensemble. Par conséquent, le conjoint qui ne travaille pas ou gagne moins ne devrait pas être obligé de changer complètement de vie pendant cette période et de prendre un emploi à temps plein, par exemple. Il devrait plutôt continuer à être soigné comme il l’était avant la séparation. Des exceptions s’appliquent s’il est raisonnable de s’attendre à ce qu’il prenne soin de lui en fonction de sa situation personnelle. Par exemple, des cas sont envisageables dans lesquels un conjoint initialement actif a cessé de travailler immédiatement après le mariage et les deux se sont séparés après un mariage très court – par exemple après quelques semaines.

3. Le calcul de la maintenance de séparation

Le montant de l’aide à la séparation dépend des circonstances matrimoniales. Le facteur décisif est le revenu qui a façonné le niveau de vie pendant le mariage.

Important à savoir: Les fonds qui ont été utilisés à d’autres fins pendant le mariage, par exemple dans des investissements, ne sont pas pris en compte. Contrairement à l’entretien post-conjugal, il n’est pas possible de réduire l’entretien de séparation à un niveau de vie suffisant.

Le montant de l’aide à la séparation est limité par la performance du conjoint payeur. Ils doivent avoir au moins une franchise actuellement de 1 200 euros par mois pour leurs propres frais de subsistance. Dans ce contexte, on parle de la franchise dite appropriée. Elle est supérieure à la franchise nécessaire de seulement 1 080 euros à laquelle a droit une personne redevable d’une pension alimentaire pour enfant.

La maintenance de séparation comprend les éléments individuels suivants:

Le soi-disant entretien élémentaire pour le loyer, les frais de subsistance, etc..,
la Maintenance préventive pour l’assurance vieillesse, etc. ainsi que les frais d’assurance maladie et soins infirmiers, à condition qu’il n’y ait pas de coassurance familiale. Cependant, était la femme, par exemple précédemment assurée par son mari dans l’assurance maladie légale, elle continuera de le faire pendant la période de séparation jusqu’au divorce légal.
Selon votre situation personnelle, vous pouvez également utiliser un plus besoin pour la formation professionnelle ou la formation avancée, la maladie ou les dépenses spéciales résultant de la séparation (déménagement, etc.).

Pour le calcul de la pension alimentaire élémentaire, le revenu net du débiteur d’aliments doit d’abord être ajusté. Les frais fixes en cours doivent être déduits et ne font pas déjà partie de la franchise en tant que frais de subsistance. Il s’agit, par exemple, des dépenses professionnelles. Les taux de remboursement des prêts contractés pendant le mariage peuvent également être pris en compte.

Contrairement à l’entretien des enfants, il n’y a pas de tableau avec des directives pour les taux minimaux pour l’entretien de séparation. Cependant, la table dite de Düsseldorf est utilisée pour l’orientation du calcul. Dans le sud de l’Allemagne, au lieu de cela, les directives d’entretien des cours supérieures y sont utilisées. Généralement, un non-salarié a droit à une pension alimentaire élémentaire à hauteur de 3/7 du revenu net ajusté du conjoint. Si les deux travaillent, le droit est de 3/7 de la différence de revenu. Dans le sud de l’Allemagne, 45% du revenu net gagné ajusté est utilisé au lieu de 3/7.

4. Durée et limites de l’entretien de séparation

Le droit à une pension alimentaire est limité à la période allant de la séparation de fait jusqu’à ce que le jugement de divorce devienne définitif. Il peut fort bien se poursuivre au-delà de l’année de séparation prescrite si la procédure de divorce prend plus de temps. Si l’année de séparation est terminée, une personne qui n’était auparavant pas ou seulement dans une faible mesure a déjà des obligations professionnelles. Fort. Selon la jurisprudence actuelle, chaque conjoint devrait commencer à joindre les deux bouts après l’année de séparation – même si le mariage n’a pas encore été divorcé. Cela s’applique au moins aux personnes jeunes et en bonne santé qui n’ont pas d’enfants à s’occuper.

Si vous ne travaillez toujours pas ou si vous ne travaillez que dans une faible mesure et que vous souhaitez à la place recevoir une aide à la séparation, vous devez expliquer pourquoi vous ne pouvez pas travailler pleinement, sinon vous serez confronté à des coupes de maintenance. En dehors de la force juridique du divorce, l’aide à la séparation prend fin lorsque le conjoint se réconcilie et forme à nouveau une communauté domestique.

L’entretien de séparation peut être exclu dans des cas individuels en raison d’une inégalité flagrante. Cela s’applique, par exemple, si le bénéficiaire est coupable d’un crime contre la personne obligée ou a délibérément causé son propre besoin.

En revanche, la renonciation volontaire à une aide à la séparation, par exemple dans un contrat de mariage, n’est pas possible!

II. Entretien après le mariage

1. Qu’est-ce que l’entretien après le mariage??

Si le divorce est définitif, il n’y a pas d’entretien de séparation. L’entretien post-marital peut prendre sa place si les conditions sont remplies. Contrairement au maintien de la séparation, il ne peut être réclamé uniquement parce que l’un des divorcés n’a aucun revenu ou un revenu inférieur. L’article 1569 du Code civil écrit plutôt Principe de responsabilité personnelle fermement: Après le divorce, il incombe à chaque ex-conjoint de prendre soin de son entretien et de trouver un poste approprié correspondant à ses capacités, à son âge et à son état de santé. Ce n’est que s’il n’est pas en mesure de le faire qu’il peut avoir droit à une pension alimentaire contre son ex-partenaire.

En bref: L’entretien post-conjugal n’est accordé qu’à ceux qui en ont besoin. Inversement, l’ex-mari doit être efficace.

La demande de pension alimentaire après le mariage ou de divorce peut être déposée avec le divorce ou déposée dans une procédure distincte. Le demandeur doit prouver qu’il a droit à une pension alimentaire après le mariage.

Important pour l’exécution pratique de la créance alimentaire: les conjoints divorcés sont tenus de se communiquer mutuellement des informations sur leurs revenus et leurs biens sur demande. En particulier, la personne à charge peut demander à l’ex-conjoint de divulguer sa situation de revenu sur la base des évaluations de l’impôt sur le revenu et des bulletins de paie (pour les travailleurs indépendants: évaluations fiscales, calculs des excédents de revenu, etc.). Ce droit à l’information peut également être exercé devant les tribunaux.

2. De quoi a besoin l’entretien après le mariage??

Contrairement à la pension alimentaire de séparation, il doit y avoir des raisons particulières pour une demande de pension alimentaire après le mariage au moment du divorce, qui sont précisément définies dans le Code civil (BGB). Le cas le plus courant et le plus important sur le plan pratique est l’entretien dû à la garde commune de jeunes enfants. Il existe également d’autres raisons de maintenance, comme une maladie ou une formation.

a) Soutien aux enfants

Si un parent n’est pas en mesure de travailler après le divorce en raison de la garde d’enfants en bas âge, il peut demander une aide à la garde d’enfants pendant au moins trois ans après la naissance de l’enfant..
Pendant ce temps, il n’a pas à mettre l’enfant dans un berceau et à travailler, mais il est libre de rester à la maison. Pour les plus de 3 ans Les enfants doivent le parent attentionné, en revanche, travaille généralement de nouveau, mais pas nécessairement à plein temps. Par exemple, s’il travaille à temps partiel, l’enfant peut avoir droit à une pension alimentaire en proportion réduite au-delà de sa troisième année de vie. Cela peut être justifié en particulier si la personne concernée doit s’occuper de plusieurs petits enfants en même temps, même s’ils ont plus de trois ans, ou s’il n’y a pas d’offres de garde en dehors du domicile..

Dans certains cas, il peut même y avoir droit à une aide à la garde des enfants quelle que soit l’enfance, s’il existe des raisons particulières à cela, par exemple dans le cas d’enfants malades ou handicapés ayant des besoins accrus en matière de garde d’enfants. Tout cela doit ensuite être prouvé exactement.

b) Entretien dû à l’âge

Une personne divorcée qui n’est plus censée travailler en raison de son âge au moment du divorce ou à la fin de l’éducation d’un enfant a la possibilité de demander une pension alimentaire en raison de son âge. Il n’y a pas de limite d’âge fixe pour cela – La personne concernée ne doit pas nécessairement avoir atteint l’âge légal de la retraite. Il est plutôt crucial que, précisément en raison de son âge, il ne puisse pas trouver d’emploi, ce qu’il devra peut-être prouver. L’entretien du conjoint en raison de la vieillesse peut suivre de façon transparente d’autres raisons d’entretien, par exemple l’entretien précédent de la garde d’enfants.

c) Entretien en raison d’une maladie ou d’une infirmité

Quiconque est manifestement incapable de travailler en raison d’une maladie a également droit à une pension alimentaire après le mariage. Elle est d’une importance cruciale lorsque la maladie est survenue: en principe, elle doit déjà exister au moment du divorce!
Si une maladie survient plus tard, il n’y aura d’entretien pour cause de maladie que si l’entretien a déjà été reçu d’ici là, par exemple en raison des soins / de l’éducation d’un enfant commun, de la formation ou de la formation continue ou en raison du chômage. Si ces conditions ne sont pas remplies, en cas de maladie survenant longtemps après le divorce, il ne sera possible d’accorder des pensions alimentaires que dans des cas exceptionnels ou difficiles. La maintenance devrait alors être accordée pour des raisons d’équité, voir ci-dessous.

d) maintien du chômage

Si un divorcé ne trouve pas un emploi convenable après le divorce, il peut également avoir droit à une pension alimentaire pour époux contre l’ancien partenaire. Pour ce faire, il doit cependant prouver que, malgré des efforts intensifs, il ne parvient pas à trouver un emploi, par exemple sur la base des candidatures envoyées..

Important à savoir: Ce motif d’entretien ne s’applique que s’il n’y a pas de droit à l’entretien des garderies ou à l’entretien en raison de la vieillesse ou d’une maladie.

e) maintenance d’appoint

Si le revenu du divorcé, malgré son emploi, n’est pas suffisant pour maintenir le niveau de vie auquel il est habitué pendant le mariage, il peut avoir droit à une pension alimentaire complémentaire. Cependant, ce n’est qu’une option si un autre motif de maintenance ne s’applique pas déjà. La condition préalable est que son ex-mari ait un revenu plus élevé et que cela ait déjà façonné la vie conjugale. Les moins salariés doivent être protégés du déclin social.

Cependant, le principe de responsabilité personnelle discuté précédemment, selon lequel chaque ex-conjoint doit prendre soin de sa propre pension après le divorce, signifie que la pension complémentaire est rarement accordée par les tribunaux. Elle est souvent justifiée pour les mariages de longue durée et pour les mères qui ont pris soin d’enfants et acceptent ainsi les désavantages liés au mariage pour leur propre avancement professionnel. En revanche, il est généralement refusé, en particulier aux personnes sans enfant qui avaient deux revenus pendant le mariage. Dans le pratique la maintenance d’appoint n’est généralement accordée que pour une durée limitée.

f) Éducation et formation ou recyclage

Parfois, un conjoint n’a pas commencé sa formation ou a abandonné à cause du mariage. S’il veut compenser cela afin qu’il puisse trouver un emploi convenable et prendre soin de lui après l’obtention de son diplôme, il peut également demander une pension alimentaire pour conjoint pendant cette période. Les conditions préalables sont qu’il commence la formation rapidement après le divorce, que la réussite soit attendue et que la période de formation habituelle ne soit pas dépassée.

g) Maintien pour des raisons d’équité

Enfin, comme déjà mentionné ci-dessus, dans des cas individuels et dans des conditions strictes, il peut également y avoir droit à une pension alimentaire pour conjoint pour des raisons dites d’équité. Cela signifie ce qui suit:

Il doit y avoir des raisons sérieuses pour lesquelles la personne concernée ne peut pas être censée travailler.
Un refus de pension alimentaire tenant compte des intérêts des deux parties doit être manifestement injuste, c’est-à-dire qu’il doit contredire le sentiment général de justice.

Il faut vérifier dans chaque cas individuel si ces exigences sont remplies. Les cas dans lesquels la personne en question n’a pas d’enfant avec l’ex-conjoint, sur la base desquels elle peut demander une pension alimentaire, sont d’une grande importance pratique, mais doivent s’occuper de son propre enfant, qui n’est pas un enfant conjugal..

Important à savoir: Le motif de pension alimentaire respectif (a-g) doit être régulièrement disponible au moment du divorce. Cependant, les raisons de maintenance peuvent également changer. Ensuite, la nouvelle raison de maintenance doit suivre parfaitement la précédente, la remplacer efficacement.

3. Calcul de l’entretien après le mariage

Le montant de l’entretien après le mariage est déterminé par le relations conjugales au moment du divorce. Le facteur décisif est le revenu qui a façonné le niveau de vie pendant le mariage. Pour cette raison, par exemple, tout ce qui sert à constituer des actifs ou qui a directement été affecté au remboursement de la dette est donc également laissé de côté ici et n’a donc pas été mis à la disposition des conjoints pour leur vie. Pour le calcul de la maintenance, on peut se référer largement à ce qui a déjà été fait à cet égard pour la maintenance de séparation. La table dite de Düsseldorf peut également fournir une orientation ici. Même avec l’entretien post-conjugal, i.Ü. la franchise du débiteur d’aliments est prise en compte. Vous ne devez payer que si vous êtes efficace sans mettre en danger vos propres moyens de subsistance raisonnables.

Étant donné que, par contre, la personne ayant droit à une pension alimentaire doit être dans le besoin, c’est-à-dire ne doit pas être en mesure de maintenir le niveau de vie auquel elle est habituée à partir de ses propres revenus, elle n’a pas seulement à faire créditer son revenu de travail. Les revenus locatifs, les revenus du capital qui augmentent son patrimoine, etc. sont également pris en compte. Pas d’héritages ou de cadeaux qu’il reçoit.

Des particularités s’appliquent si un divorcé égal à plusieurs personnes à charge doit survenir, par ex. doit non seulement payer son ex-mari, mais aussi les enfants (pension alimentaire pour enfants selon le tableau de Düsseldorf). Dans de tels cas, le revenu peut ne pas être suffisant pour subvenir aux besoins de tout le monde. Ensuite, des priorités doivent être fixées. La loi en voit un pour plusieurs personnes à charge classement Avant: Par la suite, le droit à la pension alimentaire pour époux divorcés est subordonné à la pension alimentaire pour enfants mineurs non mariés, par exemple. Parmi plusieurs ex-conjoints, ceux qui sont tributaires de la garde d’un enfant ou qui peuvent regarder en arrière sur les mariages à long terme sont mieux lotis que les ex-conjoints qui ne remplissent pas ces conditions.

4. Durée et limites de l’entretien après le mariage

La loi ne précise pas de période exacte pendant laquelle un conjoint habilité peut demander une pension alimentaire. Bien sûr, il n’y a pas besoin d’entretien, par exemple si un enfant a trois ans et qu’il n’y a plus de pension alimentaire pour enfants. Même si une personne réellement redevable du paiement n’est plus en mesure d’exécuter, son obligation alimentaire peut être supprimée.

Dans certains cas, la créance alimentaire expire par la loi. Cela s’applique au remariage du bénéficiaire, à l’établissement d’un partenariat civil enregistré ou au décès de la personne à charge – mais pas lorsque la personne à charge est tuée. Dans ce cas, l’obligation alimentaire est transférée à l’héritier.

Comme l’entretien de séparation, l’entretien post-conjugal peut aussi être dû à iniquité brute limitée ou exclue. En plus des raisons déjà mentionnées ci-dessus, dans la pratique, cela est particulièrement important pour les mariages de très courte durée ou dans les cas où la personne qui est réellement la personne à charge est maintenant dans une nouvelle cohabitation solidifiée.

L’entretien post-conjugal peut également – même s’il n’est pas dû brut L’injustice doit être refusée ou limitée – pour d’autres raisons d’équité, au moins limitée ou réduite. Cependant, il existe des limites, en particulier si la personne à charge a souffert d’inconvénients dus au mariage. L’ex-épouse, qui a eu moins de possibilités d’avancement et un salaire inférieur en raison du temps passé à élever des enfants en est un exemple classique. Vos options pour subvenir à vos propres besoins se sont alors détériorées à la suite du mariage et votre entretien ne devrait donc généralement pas être limité. Même en tenant compte de la longue durée d’un mariage, une réduction de la pension alimentaire peut ne pas être autorisée.

Contrairement au maintien de la séparation, les femmes divorcées peuvent également se passer du maintien post-conjugal. De tels accords alimentaires sont possibles à la fois dans les contrats de mariage et dans les procédures de divorce.

III. Diagramme: Différences entre l’entretien de séparation et l’entretien post-conjugal

IV. Conclusion

L’entretien de séparation et l’entretien après le mariage sont deux choses fondamentalement différentes, sont liées à des exigences différentes et doivent être réclamées indépendamment l’une de l’autre.

Le droit à une pension alimentaire peut exister pour la période allant de la séparation de fait à la force juridique du jugement de divorce.
Si un conjoint n’a pas travaillé auparavant, il n’est pas obligé de le faire même pendant la période de séparation.
Après le divorce, le principe de la responsabilité personnelle s’applique. L’entretien après le mariage n’est accordé qu’à ceux qui en ont besoin et à qui il existe certaines raisons légales en matière d’entretien au moment du divorce..
Pension alimentaire pour époux, c.-à-d. La séparation et l’entretien après le mariage peuvent être limités ou exclus pour des raisons de justice, ou limités ou réduits.
Une renonciation volontaire au maintien de la séparation n’est pas possible. En revanche, les femmes divorcées peuvent se passer de l’entretien post-conjugal.
S’il y a plusieurs personnes à charge, le droit à la pension alimentaire pour époux est subordonné à celui pour la pension alimentaire pour enfants mineurs non mariés.

V. Conseil pratique

Dans certains cas, il peut être souhaitable d’ajuster une pension alimentaire après le mariage que le tribunal de la famille a déterminée une fois parce que les conditions de vie ont changé.
Il est concevable de la part du débiteur d’aliments qu’il gagne soudainement beaucoup moins, par exemple après avoir changé d’emploi. Il a ensuite la possibilité de déposer une prétendue plainte pour modification auprès du tribunal de la famille. En revanche, si le redevable peut s’attendre à une augmentation imprévue des revenus, il n’a pas à laisser le bénéficiaire de pension alimentaire y participer, les revenus plus élevés n’ayant pas façonné la situation matrimoniale..

Inversement, les conditions de vie des à charge, Une distinction est opérée comme suit: la date du divorce étant déterminante pour le droit à la pension alimentaire pour époux, une détérioration ultérieure et imprévue de la situation des revenus ne peut généralement plus être prise en compte. Une plainte pour modification ne peut aboutir que dans des cas exceptionnels. En revanche, l’augmentation du revenu de la personne ayant droit à une pension alimentaire peut entraîner la perte du motif de la pension alimentaire. Dans la plupart des cas, la décision de maintien prévoit un délai pour ces cas. Si ce n’est pas le cas, une créance alimentaire peut également aider la personne responsable de l’entretien.